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临床医学 >> 江西医药 >> 2006年41卷7期 >> 摘要

如何留住护理管理人员

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胡海燕 江功英

江西省奉新县人民医院,奉新330700

江西医药

《江西医药》

2006年第41卷第7期

摘　　要:

护理人员离职率高是目前存在的普遍现象，尤其是护士长离职严重影响了护理队伍的稳定和护理质量的提高，制约着护理事业的发展。如何留住护理管理人员是一个迫切需要解决的问题，为此，笔者对护士长离职原因作了深入细致的调查，现报告如下： (共1页)

关键词:

护理管理人员护理人员护理质量护理队伍护理事业护士长离职

学科分类:

R47[医药、卫生 > 临床医学 > 护理学]　 R192.6[医药、卫生 > 预防医学、卫生学 > 保健组织与事业（卫生事业管理） > 卫生医务人员 > 护士]

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