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中国劳动关系学院学报 CSSCI RCCSE
发文量 5,897
被引量 25,328
影响因子(2025版) 1.257

本刊以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义理论为指导,坚持社会主义办刊方向,遵循党的“双百方针”和理论联系实际的原则,为建设中国特色社会主义现代化事业服务,为探索社会主义市场经济条件下的工会工作服务。本刊面向各级、各产业工会组织、面向广大职工群众、面向教学与科研,及时反映和探索工会在改革开放中的新经验,贴近实际,贴近职工群众,贴近社会生活,是广大工会干部和职工群众参与改革、投身改革的良朋益友。

  • 主管单位: 中华全国总工会
  • 主办单位: 中国劳动关系学院
  • 出版地区: 北京市
  • 出版周期: 双月刊
  • 别名: Journal of China University of Labor Relations
  • 国内统一连续出版物号: CN 11-5360/D
  • 国际标准连续出版物号 ISSN 1673-2375
  • 创刊时间: 1987年
  • 曾用名: 工会理论与实践,中国工运学院学报1987-1992
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目录
封面
2025年6期
共:13篇

      劳动法律研究

    • 韩金泥

      50-62
    • 陈俊秀赖晨昕

      63-72

      劳动教育研究

    • 柳友荣孙静

      73-82
    • 方伟

      83-94

      数字时代劳动关系治理

    • 詹婧李玉茹魏新然

      95-110
    • 张伟贾畅宇杨媛媛

      111-120

    • 121-124
    • F0002-F0002
    • 本刊编辑部

      F0003-F0003
2025年6期

2025年6期